Kathleen Parent
Consultante sénior en développement organisationnel
Kathleen Parent possède plus de 20 ans d’expérience en ressources humaines dans des rôles de partenaire d’affaires et de direction. Elle détient un baccalauréat en relations industrielles et est membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (CRHA). Elle possède une certification en agilité RH (IPC-AHR). De plus, elle a récemment terminé une formation en coaching et prépare sa démarche de certification.
Ses principales expertises sont le développement du leadership, la gestion de la performance, le développement de la relève et la gestion de carrière, le cadre de gestion RH (politique RH, structure équipe), ainsi que les stratégies de communications internes et de gestion du changement. Elle mise sur une approche axée sur le développement et l’engagement des individus en adéquation avec les objectifs d’affaires de l’organisation.